近年来，大观区以培育和践行社会主义核心价值观为主线，注重价值引领，培植“道德沃土”，倾力打造“崇文尚德，好人大观”道德品牌。扎实开展“我推荐我评议身边好人”工作，建立“推报好人、宣传好人、褒奖好人、争当好人”的工作机制。截至目前，大观区先后涌现出2名中国好人，3名安徽好人，1名安徽好人提名，150余名安庆好人，315名最美大观人。
 相关文件
一、健全好人推报机制。聚焦基层深入群众，建立了“行业推荐、基层推荐、媒体推荐和群众自荐”四种方式相结合的立体推荐工作机制，通过广泛宣传，吸引市民广泛参与，主动发现推荐身边的好人好事，使这项工作“接地气”、有关联、受欢迎。为使好人评选活动规范化、常态化，工作更有力度，区文明委将身边好人推报工作纳入文明创建工作考核，纳入各级文明单位评比和推荐的重要内容，制定《大观区“身边好人”推荐评选办法》，形成奖惩分明的工作新机制。同时，由区文明办组建了专项督导组，不定期对好人推报工作情况进行专项督查通报，形成了一级抓一级落实，一级抓一级督导的工作格局，切实让好人评选工作质量有保障，活动常态化，让基层一线更多的好人好事进入了公众视野。
 好人榜  中国好人胡兵事迹宣讲
二、健全好人宣传机制。创新宣传方式，建立基层、区级、媒体三级好人好事发布平台，采取媒体报道、现场采访、集中宣讲、宣传片推广和“好人榜”等方式大力宣传发布身边的好人好事。全区主要道路、重要路口刊播道德模范、身边好人公益广告1000余处、各乡镇、街道设立“好人榜”100余块，通过微信、网站等新媒体发布“身边好人好事”300余次，让学好人，敬好人，做好人成为广大市民群众自觉参与的道德实践。同时以新时代文明实践中心建设为契机，依托道德讲堂等宣讲载体，以评选出的身边好人为典型，邀请他们向群众讲述身边事，让贴近实际、贴近生活、贴近群众的身边好人好事引领广大干部群众向上向善。
 身边好人和优秀志愿者(团队)表彰大会  区领导上门慰问身边好人 三、健全好人褒奖机制。为使“好人有好报”，大观区不断探索道德模范和身边好人褒奖机制，建立并完善了荣誉激励、资金奖励、社会荣耀等礼遇制度，对获得区、市、省、全国好人者，分别按获奖层次予以奖励帮扶。同时，在就医、就学、就业、创业等方面给予好人崇高的社会礼遇，对有实际困难或遇特殊情况的身边好人，给予帮扶和资助，对“身边好人”进行全方位的关爱，让“好人有好报”有了制度保障。2015年以来，区文明委表彰身边好人和志愿者262名，走访慰问身边好人50余人，召开好人事迹宣讲会20余次，对各级好人和道德模范颁发奖金20余万元，以此鼓励、引导全区人民崇德向善，激励更多的人加入到“争做好人”的行列中来。 在身边好人精神的引领下，在好人礼遇褒奖机制的激励下，越来越多的大观热心人、好心人加入到“身边好人”系列活动中来，集聚了崇德向善的强大正能量。 |
大观区精神文明建设指导委员会 大观区文明办 主办
